ag贵宾会邢矿集团党建引领开新局 提质增效强实力

新年伊始，ag贵宾会邢矿集团党委以深入学习贯彻落实党的二十大精神为主线，以高质量发展为中心，认真贯彻两级党委2023年工作会精神，结合工作实际，抓管理、强创新、促提升，以党建引领开新局，推动企业质量效益全面升级。

该集团党委深入学习贯彻党的二十大精神，切实把学习成效转化为推动企业高质量发展的强大动力。通过落实“第一议题”制度、理论中心组学习、领导班子会、“三会一课”等多种形式，深刻领会大会的丰富内涵和精神实质，坚决把思想和行动统一到大会精神上来。同时，各基层单位分别抓好学习宣传贯彻工作，持续掀起宣贯热潮。1月份，中煤四处党委班子成员分别到马城、陈台沟、中峪、机械分公司等各个项目矿厂进行宣讲党的二十大精神，参学者达200多人次。

该集团党委不断加强党的建设，以高质量党建引领企业高质量发展。坚持把政治标准放在首位，重视在生产经营一线、青年专家和技术能手中发展党员。以“两心三保一依靠”创建活动为抓手，深化巩固基层党建“手牵手”联创共建行动成果。大力实施“四创”项目，广泛开展党员责任区、党员示范岗、党员攻坚创效等多种形式的创先争优活动，推动党建工作与企业生产经营深度融合、产生效益，促进各项目标任务圆满完成。

该集团党委坚持“抓管理、强创新、促提升”工作总基调，深入开展“三提一降”，细化推进安全和成本“两个精细化”，加快提高企业综合能力上台阶、求突破。老母坡煤业强化创水平区队建设、统筹协调2100工作面回采、科学调配2、5号煤，确保生产高位均衡。金谷煤业新年第一时间制订安全“1号文”、出台“矿领导月度隐患排查实施方案”、下发“安全业务知识学习计划”，截至1月10日，职工累计自查隐患115条，全部整改完毕。八一路分公司强化“营销创新”，发挥与产业链源头的合作优势，降低采购价格，稳定产品库存，增加春节福利收入，日前已与22家单位达成了合作协议，福利收入突破了170万元。

该集团党委坚持以人为本，强化共建共享，为企业高质量发展汇聚强大发展合力。广泛开展“大爱冀中·德耀邢矿”道德实践活动，打造一批企业“道德名片”。大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，彰显劳动光荣、工人伟大的鲜明导向。充分发挥群团作用，深化“三进一解”“一会一特色、一年一品牌”两个长效机制，打造“维权服务、技能提升、文化发展、困难救助、心理健康建设、形象宣传展示”六个支撑体系。常态化推进“我为群众办实事”实践活动，各基层单位全年至少解决2个职工急难愁盼问题。中煤四处在春节前开展送温暖慰问帮扶活动3次，帮扶20余名困难职工解了燃眉之急。

（邢矿集团党委宣传部    马瑞）